Работа
1 публикация
В этой теме собраны публикации «Барселона сегодня» из русскоязычных Telegram-каналов проекта: новости города, культура, бизнес и жизнь с детьми. Мы отбираем материалы, которые помогают разобраться в вопросе и быть в курсе событий. Подборка обновляется по мере выхода новых статей — заглядывайте, чтобы не пропустить важное.
Можно ли уволить «унаследованного» сотрудника?
Нет, уволить такого сотрудника *именно из-за факта суброгации* нельзя. Увольнение возможно только по общим законным основаниям: дисциплинарные проступки, объективные причины (экономические, технические) или коллективное увольнение. 📅 При этом компания-предшественник обязана заранее (обычно за 7-15 дней) передать вам всю информацию о работниках: контракты, зарплаты, стаж и дни отпуска. 🔥 Важно: вы