Испания вводит больничный по менопаузе: 100% зарплаты с первого дня
Автор: Павел Д.
🇪🇸 Совет министров во вторник одобрил пакет мер, впервые включающий временную нетрудоспособность (IT) из-за симптомов менопаузы. Если декрет-закон утвердит Конгресс депутатов, женщины с ограничивающими трудоспособность патологиями, связанными с менопаузой, смогут оформить больничный и получать выплаты с первого же дня.
📋 Претендовать на такую «баха» смогут те, у кого симптоматика менопаузы мешает нормально выполнять работу: тяжёлые расстройства сна, крайняя усталость, значительные когнитивные нарушения и другие психологические проявления. Обязательное условие — формальный медицинский диагноз.
💰 Ключевое отличие от обычного больничного: женщина получает 100% зарплаты за первый день, и платит за него работодатель. Три неоплачиваемых дня, как при обычной болезни, отменяются. Со второго дня выплаты берёт на себя Сегурадад Сосиаль: 60% регулируемой базы со дня 2 и 75% с 21-го дня. Проценты те же, что при обычной болезни, но итоговая сумма выше — первые дни не теряются. Кроме того, отменяется требование минимального стажа отчислений.
👨👩👧 В том же декрет-законе одобрены и другие меры. Пенсия по сиротству в случаях насилия против женщины вырастет до двукратного размера действующего SMI (минимальной межпрофессиональной зарплаты). А reforma закона о вдовьей пенсии даст право на неё парам с общими детьми, которые не состоят в браке и не оформили отношения официально — наравне с двумя другими формами.
⏳ Меры вступят в силу после публикации в BOE, но сначала декрет должен утвердить Конгресс депутатов в течение 30 дней.